door nzym | apr 28, 2023 | Blogs, Conflicten, Organisatie- & teamontwikkeling
Disfunctionele organisaties in plaats van verwaarloosde organisaties Ik wil graag een aanzet geven voor het anders benoemen van organisaties die in een status verkeren van niet kunnen functioneren. Waarbij als gevolg van ingrijpende events of zelfs één event een...
door nzym | okt 16, 2018 | Conflicten
Zes passen naar commitment Zes passen naar commitment Vertrouwen komt te voet en gaat te paard is een bekend gezegde. Hetzelfde is het geval met het verkrijgen van commitment bij veranderingen. Iedereen heeft daarin zijn eigen tempo. In veranderingsprocessen is het...
door nzym | okt 16, 2018 | Conflicten
Ssst, een nijlpaard in de kamer! Ssst, een nijlpaard in de kamer Engelsen spreken over een “HIPPO in the room”. HIPPO is de afkorting van de “Highest Paid Person’s Opinion”. Vrij vertaald laten de individuele leden van de vergadering of workshop hun oren hangen naar...
door nzym | okt 16, 2018 | Conflicten
Stop met dat getrut! Stop met dat getrut! Iedereen kent de momenten dat het spannend wordt. Dat zijn voor teams de bepalende momenten – maken of kraken? Helaas nemen veel teams vaak die verkeerde afslag. Ze nemen elkaar niet meer de maat en houden steeds vaker hun...
